رحلة لغز القيادة الاحترافية
.. كل ما تحتاج إليه
🧠
التخطيط بذكاء وتحقيق نتائج ملموسة من خلال استراتيجيات مدروسة تثبت أقدامك كقائد متميز
🎯
الحصول على الخبرات والنصائح التي تدفعك بخطوات واثقة نحو أهدافك القيادية
🤝
الحصول على الدعم الذي تحتاجه لتنفيذ الطرق والاستراتيجيات والأفكار القيادية بنجاح وثقة في كل خطوة
💡
لتكون القوة الدافعة للتطوير في بيئة عملك، وتحقيق نتائج استثنائية تغيّر مسار فريقك نحو الأفضل!
لذلك
حان الوقت لتطوير مهاراتك القيادية ومساعدتك في الوصول لأعلى مستوى من النضج في رحلة التأثير والنجاح والتميز
المدراء بكافة المستويات الإدارية في القطاع العام والخاص
✅
مشرفي الأقسام والوحدات التنظيمية
✅
الموظفين الذين توكل لهم مهام قيادة فريق عمل
✅
رواد الأعمال الذين يرغبون بقيادة أعمالهم الخاصة
أجب عن هذه الأسئلة
👇🏻
هل تشعر بالضغوطات لتحقيق نتائج ملموسة في بيئة العمل؟
هل تجد صعوبة في التواصل الفعال مع فريقك وفهم احتياجاتهم بشكل جيد؟
هل تواجه تحديات في إدارة وقتك، مما يجعلك تشعر بالإرهاق والإجهاد وعدم القدرة على التوازن بين متطلبات العمل وحياتك الشخصية؟
هل تشعر بالحاجة لتطوير مهاراتك ولكن تجد صعوبة في تخصيص الوقت والموارد؟
هل يراودك أحياناً الشعور بانك لست الشخص المناسب لقيادة فريقك، مما يؤدي إلى زعزعة ثقتك بنفسك؟
وكنت مستعد لتحسين مستوى قيادتك ومعرفة الأساليب المختلفة للقائد الناجح
وتشعر بالحيرة والتوتر من أن مستقبلك المهني لا يتطور، ولا تقدم إنجازات بالشكل المطلوب وتشك في وجود طرق للتطوير فأكمل القراءة لتجد الحل هنا
فهذه الرحلة مصممة لتساعدك على تطوير أسلوبك في القيادة وكسب المهارات اللازمة لإتقان فن القيادة والتأثير في الآخرين والوصول للنتائج التي تطمح لها وتترك الأثر في المكان الذي تعمل به
عندما بدأت مسيرتي كمدرب، كان هدفي واضحاً كالشمس: أن أختصر على القادة والمدراء ذلك الطريق الطويل الذي قطعته بنفسي. أنا عبدالله الفلاح، مدرب معتمد ومتخصص في تنمية المهارات القيادية، حاصل على درجة الماجستير في إدارة المشاريع، عندما اتخذت قرار مشاركة خبرتي ومعرفتي ومعلوماتي، كنت أعي تماماً أهمية الوقت والتجربة في عالم القيادة
كانت تراودني فكرة واحدة فقط: "كيف يمكنني أن أمسك بيد القائد، وأن أخطو معه خطوة بخطوة نحو تحقيق تحول حقيقي؟" ليس فقط على مستوى قيادته لنفسه، بل حتى في قيادته للآخرين ولمنظومته ككل. وهكذا وُلدت فكرة "رحلة لغز القيادة الاحترافية"ت
في هذه الرحلة، لم أرد أن أقدم مجرد نظريات، بل وضعت كل خبرتي وتجربتي في بناء برنامج متكامل يُلبي احتياجات القائد بشكل عميق. وبالفعل بدأت بتدريب +200 قائد ومدير، ورافقني كل منهم في رحلة شخصية فريدة، حيث وضعنا سوياً خارطة طريق لتحقيق أهدافهم وطموحاتهم، مستندين على التدريب العملي واكتساب المهارات الحقيقية
ووجدت أن أفضل وسيلة للتعلم هي الممارسة والتطبيق الفعلي، فمن خلال خبرتي الواسعة وتجاربي في بيئة عملي، كنت أرى التحديات والعقبات بعين الخبير، وتعلمت كيف أتجاوزها بفضل الله ثم بفضل ما تلقيته من دورات تدريبية وتطبيقات عملية وتجارب شخصية على أرض الواقع والتي أخذت مني الوقت الطويل
واليوم، أرى ثمرة تلك الرحلة في كل نجاح يحققه القادة الذين عملت معهم، فكل خطوة خطوناها معاً أثبتت نجاحها ولله الحمد، وأصبح تأثيرها واضحاً ليس فقط في أدائهم الشخصي، بل حتى في قيادتهم للأفراد والمكان الذين يعملون به
.. كل ما تحتاج إليه
🧠
التخطيط بذكاء وتحقيق نتائج ملموسة من خلال استراتيجيات مدروسة تثبت أقدامك كقائد متميز
🎯
الحصول على الخبرات والنصائح التي تدفعك بخطوات واثقة نحو أهدافك القيادية
🤝
الحصول على الدعم الذي تحتاجه لتنفيذ الطرق والاستراتيجيات والأفكار القيادية بنجاح وثقة في كل خطوة
💡
لتكون القوة الدافعة للتطوير في بيئة عملك، وتحقيق نتائج استثنائية تغيّر مسار فريقك نحو الأفضل!
رحلة لغز القيادة الاحترافية
🌟
التعرف على مفاهيم القيادة وأساسياتها ودورها في تحقيق الأهداف
🗺️
كيفية رسم الخارطة الشخصية لتحقيق التميز والنجاح الشخصي
🎯
تعلم طريقة صياغة الأهداف وتحديد الأولويات والالتزام بها لتحسين الإنتاجية الشخصية
💪
تعزيز الوعي الذاتي للتمتع بشخصية قوية للقائد، وخلق ميزته التنافسية الشخصية
🎙️
تحسين مهارات التواصل والإلقاء المؤثر للتعامل مع الآخرين وبناء علاقات أقوى
👏
تعلم تقنيات التحفيز والتشجيع والتقدير لزيادة أداء الفريق وانتاجيته
📈
تطوير التفكير الاستراتيجي ومهارات التخطيط لمواءمة أهداف الفريق مع الأهداف التنظيمية
🔄
تطبيق إدارة التغيير الفعال وطرق الابتكار للتكيف مع بيئات العمل المتغيرة
📊
كيفية مراقبة الأداء وتحسينه للحفاظ على المسار الصحيح واستغلال الفرص المستقبلية
هذه الرحلة كانت افضل مما توقعت كانت احدى المحطات المميزة في حياتي التي افتخر بمروري فيها وستظل ذكرى جميلة تلهمني دائماً. تعلمت تمكين الافراد وتفويض الاخرين وساعدتني في تنظيم العمل وزيادة الكفاءة ايضاً ومهارة الالقاء المؤثر غيرت تماما طريقتي في الالقاء وفهم كيفية التأثير في الاخرين من خلال الالقاء المؤثر
نور - قطر
شكرا لك استاذ عبدالله على المحتوى المدروس وعلى الوقت الثمين الذي تقدمة ، كانت لحظات الجلوس معك مثل النور الذي ساعدني لتخطي الكثير من التحديات ومتاكده انني سارجع للمحتوى مره اخرى في المستقبل ، استطيع القول انه من افضل القرارات التي اتخذتها خلال سنة ٢٤ الانضمام والتعلم منك ومن منهجيات التعلم التي تقدمها ، انني فخوره جدا بما تعلمته وسأعمل على تطبيقة باذن الله شكراً لك من القلب وباذن الله يكبر موضوع تدريب القيادين لشيء اكبر ويكون متوفر للجميع باذن الله موفقين يارب والله يبارك في علمكم وعملكم باذن الله
منيرة - السعودية
والله كنت أتوقع ان البرنامج ممكن مايوصل لتوقعاتي ولكن انصدمت انه كان فوق فوق التوقعات وكل مرحلة اتحمس لها اكثر. زادت عندي الثقة بسبب ان امور كثيرة كنت اسويها صار عندي وعي بالصح والغلط في تصرفاتي وصار عندي حافز اني اشتغل على نفسي لخمس سنين قدام واحط لي اهداف مثل الي تعلمتها من البرنامج واستفدت اني فهمت شخصيتي اكثر وعرفت انا ايش الجيد فيه والسيء واعمل على تطويره والفوايد لو اسردها هنا يشهد الله انها تطوول، ولو يرد فيني الزمن واعرف هاي الفوايد راح اشترك وانا مغمض، قيمة الدورة اكبر بكثييير .. بدون مبالغة اشبه هاي الدورة بالدواء الغالي الي تكون مستعد تدفع اي مبلغ بس عشان ترجع لك صحتك .. انك تدفع شي غالي والمردود عظيم عليك. انت يا استاذ عبدالله بإسلوبك واخلاقك وطريقة تواصلك وطريقة توصيلك للمعلومة شي مميز والبرنامج هذا لو يعرفون عنه المدراء الي قابلتهم كان سبقوني عليه
خالد الشاعر - الامارات
حقيقة، ما كنت أتوقع أن الرحلة بتفيدني لهذي الدرجة! كنت دايم أتردد في اتخاذ القرارات وأحس بالتوتر، بس بعد ما فهمت أهمية الذكاء العاطفي وكيف أقدر أدير ذاتي وأطبقه على نفسي، صرت أكثر ثقة وقدرة على القيادة. شكرًا لك أستاذ عبدالله
سلمان - السعودية
أمور كثيرة الصراحة ما اقدر احدد شيء معين كان هو أكثر شيء تعلمته، على المستوى الشخصي احس اني تغيرت ومش بس كذا حتى الأشخاص الي حولي صاروا يلاحظون هذا الشيء. تعلمت مهارات واستراتيجيات وأدوات وطبقتها على فريقي ولاحظت ان جودة العمل تحسنت بشكل ملحوظ والكل حاس بالتغيير
هيا المنصور - السعودية
كانت تجربة رائعة وما زلت اتطلع للمزيد من التعلم من أ.عبدالله. مثقف وواثق، ارشدني لمصادر متعددة وممتازة، اسئلته ساعدتني ابدل طريقة تفكيري وتعاملي في بيئة العمل. شكرا لك على كرمك في اعطاء النصيحة
رضوى إسماعيل - قطر
كنت اعتقد ان حل الصراعات الوحيد في فريق العمل يكون بفرض الرأي على الجميع وهذا خلا العلاقات في فريق العمل تكون مشحونة، وما كنت اعرف ان في استراتيجيات لحل الصراعات وكل استراتيجية لها وقتها، فصرت أفهم كيف أتعامل مع هذي المواقف وصرت أكثر هدوء عشان أقدر أوصل مع فريقي لحلول ترضي الجميع، وبالفعل هذا ساعدني كثير في المحافظة على بيئة عمل إيجابية
حمد - السعودية
هالرحلة كانت نقطة تحول حقيقية في مسيرتي المهنية أنا ما كان عندي خبرة في تكوين الفرق وإدارتها وقيادتها، والحين عرفت الفريق في أي مرحلة وايش المطلوب مني اسويه معهم في هذي المرحلة وقبل هذا كيف أختار الفريق المناسب وأوزع الأدوار بشكل فعال
م.فراس - السعودية
دائمًا كنت أحس أن ما عندي القدرة أني أقود فريق كبير، ويجيني شعور بالإحباط والخذلان من نفسي، الآن وبعد الانتهاء من الرحلة اكتسبت ثقة كبيرة في نفسي ومهاراتي وبالفعل كل محطة في هذي الرحلة كانت عبارة عن تغيير بالنسبة لي للأفضل. مررة شكرًا على هالمعلومات القيمة الصراحة
سوسن - السعودية
Copyright © 2024 aalfalahcoaching.com | All Rights Reserved